保洁以各种理由不开工资怎么办

保洁不开工资，可找劳动保障监察部门投诉。依据《劳动保障监察条例》，用人单位无故拖欠工资，劳动保障行政部门可责令限期支付，逾期则需加付赔偿金，不及时处理会影响员工权益保障及生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
保洁欠薪可投诉。具体操作：1. 与保洁沟通，要求支付工资；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、工作记录；3. 向当地劳动保障监察部门提交投诉，并提供证据；4. 等待处理结果，必要时可申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理保洁不开工资问题，常见方式为投诉或仲裁。可先尝试与保洁协商，无果后向劳动保障监察部门投诉，或提起劳动仲裁。选择时需考虑效率与成本，投诉处理较快，仲裁则适用于复杂争议。