欠薪存在要不回来的可能吗

欠薪确实可以追回，主要通过法律途径解决。
根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者遭遇欠薪，应先尝试与雇主协商，如协商无果，可寻求调解组织的帮助进行调解。若仍无法解决，可申请劳动争议仲裁委员会仲裁，如有需要，也可上诉至法院。若不及时采取行动，可能面临权益受损、追讨更加困难等风险。
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拖欠的工资是可以追讨的，常见途径包括协商、投诉、劳动仲裁和法院强制执行。
建议首先与用人单位进行协商，若协商无果，再考虑向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。如用人单位在裁决后仍然不支付，可向法院申请强制执行。选择适当的方式需要根据具体情况和证据的充分性来判断。
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欠薪问题可以通过一定途径解决，确实可以要回工资。
处理流程包括与用人单位协商、申请劳动争议调解委员会调解、申请劳动仲裁等步骤。如对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。在每一步中，都需要充分准备证据以维护自身权益。